小米过高估计了自己生态链的价值，这是2014年小米上下陷入癫狂的后果。
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吴倩莲
对于创新，像我们这样的平台公司，在座大多数可能会用到运营，用运营推动业务。
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唐韵笙
但其实不同岗位的人对这件事情的看法不尽相同，100offer的职业顾问指出：HR在替公司招人时一般比较看重一个人的学历、前公司背景和稳定性，而公司创始人或部门总监可能会觉得创业知识和经验对公司发展有一定帮助，特别对于那些创业公司来说，这种人融入团队也更快。
亚瑟小子
于是，我又回到了孤军奋战的状态…… 最近发生的这一连串事情都让我意识到：我原来是如此的孤独。
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